廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定 為了適應(yīng)勞動(dòng)制度改革需要,保障企業(yè)職工合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其配套政策法規(guī)和國(guó)家其他有關(guān)法規(guī),制訂本規(guī)定。 一、企業(yè)在以下法定節(jié)日,應(yīng)依法安排職工休假:(一)元旦放假1天;(二)春節(jié)放假3天;(三)國(guó)際勞動(dòng)節(jié)放假1天;(四)國(guó)慶節(jié)放假2天。 其他節(jié)日假期按有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。 二、在一個(gè)單位連續(xù)工作滿(mǎn)一年以上的職工,可享受帶薪年休假。休假時(shí)間按本企業(yè)工齡計(jì)算:工作滿(mǎn)一年未滿(mǎn)五年者5天;滿(mǎn)五年未滿(mǎn)十年者7天;滿(mǎn)十年未滿(mǎn)二十年者10天;滿(mǎn)二十年以上者14天?!?/P>
三、職工本人結(jié)婚,可享受婚假3天,晚婚者(男年滿(mǎn)25周歲。女年滿(mǎn)23周歲)增加10天。職工結(jié)婚雙方不在一地工作的,可根據(jù)路程遠(yuǎn)近給予路程假。途中交通費(fèi)由職工自理。 四、職工的直系親屬(父母、配偶、子女)死亡,可給予3天以?xún)?nèi)喪假。職工配偶的父母死亡,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可給予3天以?xún)?nèi)喪假。需要到外地料理喪事的,可根據(jù)路程遠(yuǎn)近給予路程假,途中交通費(fèi)由職工自理。 五、在一個(gè)單位連續(xù)工作滿(mǎn)一年以上的職工,與配偶或父母不住在一地,又不能在公休假日內(nèi)回家居住一個(gè)白天和一個(gè)晚上的,應(yīng)在年休假期間安排探親。其中,國(guó)有單位職工探親時(shí),年休假天數(shù)不足于原規(guī)定的探親假天數(shù)部分可給予補(bǔ)齊。旅途車(chē)船費(fèi)按財(cái)政部門(mén)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 六、女職工生育,產(chǎn)假90天,其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的增加產(chǎn)假 30天。多胞胎生育的,每多生育一個(gè)嬰兒增加產(chǎn)假15天。實(shí)行晚育者(24周歲后生育第一胎)增加產(chǎn)假15天o領(lǐng)取《獨(dú)生子女優(yōu)待證》者增加產(chǎn)假35天,產(chǎn)假期間給予男方看護(hù)假10天。 七、職工享受節(jié)日休假、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假期間,企業(yè)應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。其中,參加了生育保險(xiǎn)的企業(yè),女職工產(chǎn)假工資,可按當(dāng)?shù)厣kU(xiǎn)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。 八、按國(guó)家規(guī)定可出國(guó)、出境探親的職工,其探親假待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。 九、年休假、婚假。喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假的假期原則上應(yīng)一次性連續(xù)安排,假期內(nèi)遇公休假日的,均不另加假期天數(shù)。 十、職工(含離退休人員)因病或非因工負(fù)傷死亡,發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金(或供養(yǎng)直系親屬生活補(bǔ)助費(fèi))、一次性撫恤金。 喪葬補(bǔ)助費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn):3個(gè)月工資(月工資按當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)月平均工資計(jì),下同); 供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金標(biāo)準(zhǔn):6個(gè)月工資; 一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn):在職職工6個(gè)月工資;離退休人員3個(gè)月工資。 已參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休人員死亡,由當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定發(fā)放待遇;在職職工因病或非因工負(fù)傷死亡,除有規(guī)定納入社會(huì)保險(xiǎn)支付的地方外,由企業(yè)按上述標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給死亡撫恤待遇。 十一、職工供養(yǎng)的直系親屬死亡,由企業(yè)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)一個(gè)半月工資。 十二、本規(guī)定適用于廣東省境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者,及國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者。 十三、本規(guī)定自發(fā)文之日起實(shí)施。今后國(guó)家有新規(guī)定,按國(guó)家的新規(guī)定執(zhí)行。 本頁(yè)關(guān)鍵詞:廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定
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